я хотел уволиться по статье 211.2. в связи с систематическим (более двух раз в течение года) невыполнением условий контракта Положения о порядке прохождения военной службы.; проступки совершены в сентябре- октябре 2012 года. проведено офицерское собрание в декабре того же года приняли решение исключить и уволить. первый раз неправильно оформили док-ты и они вернулись. сейчас собираются отправлять второй раз, а до конца контракта 2,5 месяца. смысла увольняться я не вижу, хочу уволиться по окончанию контракта. как лучше поступить в данной ситуации??? имели ли они право так затягивать с документами???
порядок увольнения
вс, 14/04/2013 - 19:42
#1
порядок увольнения
Здравствуйте.
Ваше руководство имеет право уволить Вас по уже имеющимся основаниям, в любое время. Если Вы хотите изменить основание увольнения попробуйте придти к соглашению с руководством.
В любом случае датой увольнения будет считаться дата подписания приказа.
С уважением к Вам,Марина Николаевна.
С уважением к Вам,Марина Николаевна.
я хотел уволиться раньше.... а они говорили, что уволим. но когда уволят не говорят... сколько они меня так держать могут???
Увольнение военнослужащих имеет свой порядок и его необходимо соблюдать.
Заключая контракт Вы соглашаетесь с его условиями.
Сроки рассмотрения регламентируются внутриведомственными документами.
С уважением к Вам,Марина Николаевна.
С уважением к Вам,Марина Николаевна.