Помогите!! в ситуации!!!

Добрый день. Подскажите пожалуйста, как поступить в такой ситуации?? Молодой человек, не женат, детей нет, живет с родителями. Заключил контракт с предприятием (в г. Ухта) на 3 года . Предприятие его обучает – он работает на них 3 года. На предприятии работает полтора года . Сейчас молодой человек хочет жениться и переехать в г. Котлас на постоянное место жительства. Невеста прописана в г.Котлас. Есть ли какое-либо законное основание для расторжения котракта по инициативе работника в данном случае? Если да, то на какой нормативный акт можно сослаться?
Заранее спасибо.