Устав Академии управления при Президенте Республики Беларусь

УСТАВ
Академии управления при Президенте Республики Беларусь

ГЛАВА 1
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Академия управления при Президенте Республики Беларусь (далее – Академия управления) является государственным высшим учебным заведением.

Академия управления – ведущее высшее учебное заведение в национальной системе образования и головное учреждение образования в системе повышения квалификации и переподготовки руководящих кадров, лиц, включенных в резервы руководящих кадров, государственных служащих и иных лиц, обучающихся в Академии управления (далее – кадры в сфере управления).

2. Академия управления осуществляет образовательную, идеологическую, научную, инновационную, информационно-аналитическую и иные виды деятельности, направленные на удовлетворение потребностей общества и государства в кадрах в сфере управления.

3. Академия управления создана 29 января 1991 года и подчиняется Президенту Республики Беларусь. Координация деятельности Академии управления осуществляется Администрацией Президента Республики Беларусь.

Администрация Президента Республики Беларусь выполняет функции учредителя в отношении Академии управления, если иное не предусмотрено настоящим Уставом.

4. Академия управления является юридическим лицом и имеет самостоятельный баланс, текущий (расчетный) и иные счета в банках, в том числе в иностранной валюте, печать и бланки с изображением Государственного герба Республики Беларусь и со своим наименованием, иные необходимые для осуществления деятельности печати, штампы, бланки, товарные знаки и знаки обслуживания, а также собственную символику, учрежденную в установленном законодательством Республики Беларусь порядке.

5. Полное официальное наименование Академии управления:

• на русском языке – Академия управления при Президенте Республики Беларусь;
• на белорусском языке – Акадэмiя кiравання пры Прэзiдэнце Рэспублiкi Беларусь;
• на английском языке – Academy of Public Administration under the aegis of the President of the Republic of Belarus.

Сокращенное официальное наименование Академии управления:

• на русском языке – Академия управления;
• на белорусском языке – Акадэмiя кiравання;
• на английском языке – Academy of Public Administration.

6. Место нахождения Академии управления: 220007, г. Минск, ул. Московская, д. 17.

7. Академия управления в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, настоящим Уставом и иными актами законодательства Республики Беларусь.

ГЛАВА 2
ПРЕДМЕТ, ЦЕЛЬ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ЗАДАЧИ, ПРАВА И ФУНКЦИИ АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ

8. Предметом основной деятельности Академии управления являются подготовка, переподготовка и повышение квалификации кадров в сфере управления, проведение научно-исследовательских и инновационных работ.

9. Целью деятельности Академии управления является формирование высококвалифицированных кадров в сфере управления.

10. Задачи Академии управления:

• осуществление образовательной деятельности в сфере управления;
• научно-методическое обеспечение образовательного процесса;
• участие в реализации государственной кадровой политики в области формирования кадрового потенциала государственного управления;
• участие в разработке государственной идеологической политики;
• осуществление научной и инновационной деятельности в сфере управления;
• развитие международного сотрудничества в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в сфере управления;
• проведение воспитательной работы, обеспечивающей формирование высоконравственной и творческой личности, гражданственности, патриотизма и национального самосознания.

11. Академия управления в соответствии с законодательством Республики Беларусь, в том числе настоящим Уставом, выполняет следующие основные функции:

• подготовку на первой и второй (магистратура) ступенях высшего образования кадров в сфере управления (первое, второе и последующее высшее образование);
• подготовку научных работников высшей квалификации в сфере управления (аспирантура, докторантура и соискательство);
• переподготовку на уровне высшего образования и повышение квалификации кадров в сфере управления;
• научно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в сфере управления, разработку информационных образовательных ресурсов (в том числе электронных средств обучения) и развитие дистанционных образовательных систем и технологий;
• координацию образовательной деятельности государственных учреждений образования, осуществляющих подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров в сфере управления, а также методическое обеспечение данных учреждений по вопросам идеологии белорусского государства;
• участие в разработке и совершенствовании образовательных стандартов, типовых учебных планов и типовых учебных программ в области высшего образования, переподготовки, повышения квалификации кадров в сфере управления;
• подготовку методик подбора и назначения на должности руководящих кадров;
• организацию и проведение научных исследований по вопросам совершенствования государственного управления, государственной идеологической политики, государственной кадровой политики и государственной службы, образовательного процесса в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в сфере управления;
• содействие самообразованию кадров в сфере управления, в том числе на основе дистанционных образовательных систем и технологий;
• участие в разработке и экспертизе проектов правовых актов по вопросам государственной кадровой политики, подготовки, переподготовки и повышения квалификации руководящих кадров, лиц, включенных в резервы руководящих кадров;
• мониторинг кадрового потенциала государственного управления и выработку рекомендаций по совершенствованию государственной кадровой политики;
• подготовку экзаменационных вопросов, вопросов для собеседования и тестирования в целях проведения квалификационного экзамена для лиц, впервые поступающих на государственную службу;
• иные функции.

12. На Академию управления возлагаются следующие задачи по реализации государственной кадровой политики:

• разработка и внесение предложений по формированию государственного заказа на подготовку, переподготовку и повышение квалификации руководящих кадров, лиц, включенных в резервы руководящих кадров;
• подготовка и утверждение по согласованию с Администрацией Президента Республики Беларусь правил приема руководящих кадров, лиц, включенных в резервы руководящих кадров, в Академию управления для подготовки, переподготовки и повышения квалификации в рамках государственного заказа, а также порядка осуществления переподготовки, повышения квалификации и стажировки руководящих кадров, лиц, включенных в резервы руководящих кадров;
• информационно-аналитическое и научно-методическое обеспечение деятельности Президента Республики Беларусь и Администрации Президента Республики Беларусь по вопросам подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в сфере управления;
• изучение по поручению Администрации Президента Республики Беларусь деятельности руководящих кадров, должности которых включены в кадровые реестры Главы государства Республики Беларусь, Совета Министров Республики Беларусь, облисполкомов и Минского горисполкома, и выработка рекомендаций по ее совершенствованию;
• информационно-аналитическое и программно-техническое сопровождение всех уровней автоматизированной информационной системы электронного учета руководящих кадров (далее – АИС «Резерв»);
• формирование, ведение и организационно-методическое обеспечение единого перспективного кадрового резерва.

13. Академия управления в соответствии с возложенными на нее задачами имеет право:

• осуществлять образовательную деятельность;
• взаимодействовать с государственными органами и иными организациями в целях совершенствования подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в сфере управления;
• запрашивать и безвозмездно получать в установленном порядке от государственных органов и иных государственных организаций необходимую для осуществления своей деятельности информацию;
• вносить в пределах компетенции государственным органам и иным государственным организациям предложения по вопросам программно-технического сопровождения всех уровней АИС «Резерв», а также формирования перспективных кадровых резервов;
• организовывать семинары, конференции, симпозиумы, в том числе международные, и участвовать в них;
• приобретать и арендовать необходимое оборудование и другое имущество за счет средств, выделенных в соответствии с законодательством Республики Беларусь или полученных от приносящей доход деятельности;
• выступать в качестве заказчика при осуществлении капитального строительства и реконструкции зданий и сооружений Академии управления;
• оставлять в своем распоряжении средства от приносящей доход деятельности и использовать их на расширение материально-технической базы, социальную поддержку работников и обучающихся в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь;
• создавать юридические лица, открывать филиалы и представительства в Республике Беларусь и за ее пределами в соответствии с законодательством Республики Беларусь;
• оказывать платные образовательные и другие услуги по договорам с государственными органами, иными организациями, физическими лицами;
• осуществлять международное сотрудничество и внешнеторговую деятельность в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь;
• осуществлять иные виды деятельности, не противоречащие законодательству Республики Беларусь, в том числе настоящему Уставу.

14. В Академии управления устанавливаются звания «Почетный доктор Академии управления при Президенте Республики Беларусь», «Почетный профессор Академии управления при Президенте Республики Беларусь».

ГЛАВА 3
СТРУКТУРА, ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ И САМОУПРАВЛЕНИЯ АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ

15. В структуру Академии управления входят институты без прав юридического лица, факультеты, кафедры, центры и иные структурные подразделения.

Правовой статус и функции структурных подразделений Академии управления определяются настоящим Уставом и положениями о них, которые утверждаются ректором.

16. Институт Академии управления – структурное подразделение Академии управления, обеспечивающее осуществление образовательной, научной и иной деятельности в рамках ее задач, определенных настоящим Уставом.

Институтами Академии управления являются:

• Институт государственной службы;
• Институт управленческих кадров;
• Научно-исследовательский институт теории и практики государственного управления.

Институт государственной службы осуществляет подготовку на первой ступени высшего образования, переподготовку и повышение квалификации руководящих кадров и лиц, включенных в резервы руководящих кадров. В его составе функционируют факультет подготовки, факультет переподготовки, факультет повышения квалификации.

Институт управленческих кадров осуществляет подготовку кадров в сфере управления на двух ступенях высшего образования, за исключением лиц, указанных в части третьей настоящего пункта. В его состав входят факультет управления, факультет инновационной подготовки и факультет довузовской подготовки.

Научно-исследовательский институт теории и практики государственного управления осуществляет научную, инновационную, информационно-аналитическую деятельность, в том числе программно-техническое сопровождение всех уровней АИС «Резерв», инновационных проектов и дистанционного обучения.

17. Управление Академией управления осуществляется в соответствии с законодательством Республики Беларусь, в том числе настоящим Уставом, на основе сочетания принципов единоначалия и самоуправления.

18. Руководит Академией управления ректор, который назначается на должность и освобождается от должности Президентом Республики Беларусь.

19. Ректор в соответствии с законодательством Республики Беларусь, в том числе настоящим Уставом:

• утверждает структуру, штатную численность и штатное расписание Академии управления;
• назначает на должности и освобождает от должностей работников Академии управления, в том числе по согласованию с Главой Администрации Президента Республики Беларусь – первого проректора, проректоров, директоров институтов, начальника учетно-финансового управления – главного бухгалтера;
• распределяет обязанности между первым проректором, проректорами и иными должностными лицами Академии управления;
• имеет право делегировать часть своих полномочий первому проректору, проректорам и иным должностным лицам Академии управления;
• утверждает положения о структурных подразделениях и органах самоуправления Академии управления, по согласованию с профсоюзным комитетом работников – правила внутреннего трудового распорядка Академии управления, по согласованию с профсоюзным комитетом студентов – правила внутреннего распорядка для обучающихся в Академии управления, правила внутреннего распорядка в общежитиях Академии управления;
• утверждает учебные планы по специальностям по согласованию с Министерством образования и Администрацией Президента Республики Беларусь, а также учебные программы по изучаемым дисциплинам;
• утверждает перспективные и годовые планы работы Академии управления, годовые планы издательской деятельности, по согласованию с Администрацией Президента Республики Беларусь – годовые планы научно-исследовательских и инновационных работ, а по вопросам фундаментальных исследований, включенным в план, – по согласованию с Национальной академией наук Беларуси;
• утверждает нормы времени для расчета объема учебной, научно-методической, научно-исследовательской работы;
• определяет цены (тарифы) на все виды реализуемых товаров (выполняемых работ, оказываемых услуг);
• в установленном законодательством Республики Беларусь порядке распоряжается закрепленным за Академией управления на праве оперативного управления имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных Академии управления или полученных от приносящей доход деятельности;
• действует без доверенности от имени Академии управления, представляет ее интересы в отношениях с государственными органами, иными организациями и физическими лицами, а также с органами и организациями иностранных государств, международными организациями и межгосударственными образованиями;
• издает приказы и распоряжения по вопросам, входящим в его компетенцию;
• осуществляет иные полномочия, связанные с непосредственным руководством Академией управления.

20. Высшим коллегиальным органом самоуправления Академии управления является Совет Академии управления (далее – Совет), положение о котором утверждается ректором.

Срок полномочий Совета – 3 года.

21. Председателем Совета является ректор. Членами Совета могут быть работники Академии управления и обучающиеся. В его состав по должности входят первый проректор, проректоры, советники, начальник учетно-финансового управления – главный бухгалтер, директора институтов, заведующие кафедрами, председатель профсоюзного комитета работников Академии управления.

Представители педагогических и научных работников должны составлять не менее двух третей членов Совета. В состав Совета могут входить представители государственных органов и иных организаций, в том числе учреждений образования и научных организаций.

Численный и персональный состав Совета определяется приказом ректора.

Из числа членов Совета избирается секретарь Совета.

22. Совет в соответствии с законодательством Республики Беларусь, в том числе настоящим Уставом и Положением о совете высшего учебного заведения, утверждаемым Министерством образования Республики Беларусь:

• рассматривает учебные планы по специальностям, перспективные планы работы Академии управления, годовые планы работы Академии управления, годовые планы научно-исследовательских и инновационных работ, годовые планы издательской деятельности и вносит предложения ректору об их утверждении;
• рассматривает вопросы, касающиеся координации образовательной деятельности государственных учреждений образования, осуществляющих подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров в сфере управления, и вносит ректору соответствующие предложения о ее совершенствовании;
• рассматривает и вносит ректору предложения по кандидатурам для обучения в докторантуре и утверждает темы докторских диссертаций;
• вносит ректору предложения о совершенствовании структуры Академии управления, рассматривает вопросы создания, реорганизации и ликвидации структурных подразделений Академии управления;
• проводит избрание по конкурсу на должности профессоров, заведующих кафедрами;
• утверждает положения о званиях «Почетный доктор Академии управления при Президенте Республики Беларусь», «Почетный профессор Академии управления при Президенте Республики Беларусь»;
• принимает решения по вопросам представления работников Академии управления к присвоению ученых званий профессора и доцента, иных званий, награждению государственными наградами и премиями, а также о присвоении званий, установленных в Академии управления;
• заслушивает отчеты ректора, первого проректора, проректоров и иных должностных лиц Академии управления об их деятельности;
• осуществляет иные полномочия, связанные с управлением Академией управления.

23. По решению ректора для рассмотрения основных направлений деятельности Академии управления и координации работы ее структурных подразделений создается ректорат, положение о котором утверждается ректором.

ГЛАВА 4
ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ОБУЧАЮЩИХСЯ В АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ

24. Обучающиеся в Академии управления в соответствии с законодательством Республики Беларусь, в том числе настоящим Уставом, имеют право:

• получать образование в соответствии с образовательными стандартами;
• участвовать в управлении Академией управления;
• вносить предложения по совершенствованию образовательного процесса, воспитательной и культурно-массовой работы, улучшению жилищно-бытовых условий;
• пользоваться лабораториями, кабинетами, аудиториями, библиотекой, вычислительной техникой, спортивно-оздоровительными сооружениями, инвентарем и иным имуществом Академии управления;
• принимать участие в научной и инновационной деятельности Академии управления, в том числе представлять свои работы к публикации в изданиях Академии управления;
• осуществлять иные права.

25. Обучающиеся в Академии управления в соответствии с законодательством Республики Беларусь, в том числе настоящим Уставом, обязаны:

• выполнять в установленные сроки требования учебных планов и учебных программ;
• соблюдать правила внутреннего распорядка для обучающихся в Академии управления, правила внутреннего распорядка в общежитиях Академии управления;
• соблюдать во время прохождения практики, стажировки требования, установленные для работников соответствующих организаций, в том числе по охране труда;
• исполнять иные обязанности.

ГЛАВА 5
РАБОТНИКИ АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ

26. Прием на работу и увольнение работников Академии управления осуществляются в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

Замещение должностей профессорско-преподавательского состава и научных работников производится по конкурсу.

27. Права и обязанности работников Академии управления определяются законодательством Республики Беларусь, в том числе настоящим Уставом, правилами внутреннего трудового распорядка Академии управления и иными локальными нормативными правовыми актами Академии управления, трудовыми договорами (контрактами).

28. Работники Академии управления в соответствии с законодательством Республики Беларусь, в том числе настоящим Уставом, имеют право:

• избирать и быть избранными в органы самоуправления Академии управления;
• участвовать в обсуждении вопросов деятельности Академии управления, в том числе принимать участие в работе Совета, иных органов самоуправления;
• разрабатывать и вносить в органы управления и самоуправления Академии управления предложения по совершенствованию образовательной, научной, инновационной и другой деятельности;
• пользоваться для выполнения своих трудовых обязанностей лабораториями, кабинетами, библиотекой, вычислительной техникой и иным имуществом Академии управления;
• повышать свою квалификацию и профессиональное мастерство;
• объединяться в профессиональные союзы, другие общественные объединения, деятельность которых не противоречит законодательству Республики Беларусь;
• осуществлять иные права.

29. Работники Академии управления в соответствии с законодательством Республики Беларусь, в том числе настоящим Уставом, обязаны:

• выполнять свои трудовые обязанности, в том числе соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Академии управления;
• соблюдать нравственные и этические нормы;
• повышать свой профессиональный и культурный уровень, проходить аттестацию;
• исполнять иные обязанности.

30. Для обеспечения образовательного процесса, научной и инновационной деятельности в Академию управления могут приглашаться работники государственных органов, иных организаций, а также представители иностранных государств и международных организаций.

31. Оплата труда работников Академии управления и предоставление им социальных гарантий осуществляются в соответствии с законодательством Республики Беларусь и коллективным договором, другими локальными нормативными правовыми актами Академии управления.

ГЛАВА 6
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ПРОЦЕСС В АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ

32. Образовательный процесс в Академии управления направлен на реализацию государственной кадровой политики в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в сфере управления.

33. Подготовка кадров в сфере управления с высшим образованием в Академии управления осуществляется по специальностям Общегосударственного классификатора Республики Беларусь «Специальности и квалификации», утвержденного в установленном порядке.

Подготовка научных работников высшей квалификации в сфере управления осуществляется по специальностям Номенклатуры специальностей научных работников Республики Беларусь, утвержденной в установленном порядке.

Переподготовка и повышение квалификации на уровне высшего образования кадров в сфере управления в Академии управления осуществляются соответственно по специальностям и по профилям (направлениям) образования Общегосударственного классификатора Республики Беларусь «Специальности и квалификации», утвержденного в установленном порядке.

Перечень специальностей (специализаций), профилей (направлений) образования, по которым ведутся подготовка, переподготовка и повышение квалификации в Академии управления, утверждается Администрацией Президента Республики Беларусь по представлению Академии управления, согласованному с Министерством образования.

Перечень специальностей (специализаций), профилей (направлений) образования, по которым ведутся подготовка, переподготовка и повышение квалификации руководящих кадров и лиц, включенных в резервы руководящих кадров, в Академии управления определяется также ежегодным государственным заказом.

34. Прием в Академию управления для получения высшего и послевузовского образования, прохождения переподготовки и повышения квалификации осуществляется в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

Прием в Академию управления для подготовки, переподготовки и повышения квалификации в рамках государственного заказа осуществляется в соответствии с правилами приема руководящих кадров, лиц, включенных в резервы руководящих кадров, в Академию управления для подготовки, переподготовки и повышения квалификации в соответствии с государственным заказом, утверждаемыми Академией управления по согласованию с Администрацией Президента Республики Беларусь.

35. Подготовка, переподготовка и повышение квалификации кадров в сфере управления в Академии управления осуществляются за счет средств республиканского бюджета, в том числе на условиях целевой подготовки, и на платной основе.

Подготовка, переподготовка и повышение квалификации руководящих кадров, лиц, включенных в резервы руководящих кадров, осуществляются в Академии управления за счет средств республиканского бюджета в рамках государственного заказа и в соответствии с Положением об организации работы с руководящими кадрами в системе государственных органов и иных государственных организаций, утвержденным Указом Президента Республики Беларусь от 26 июля 2004 г. № 354 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2004 г., № 120, 1/5712), а также порядком осуществления переподготовки, повышения квалификации и стажировки руководящих кадров, лиц, включенных в резервы руководящих кадров, утверждаемым Академией управления по согласованию с Администрацией Президента Республики Беларусь.

36. Образовательная, научная и иная деятельность, а также научно-методическое обеспечение по одной или нескольким родственным специальностям либо учебным дисциплинам осуществляются институтами, факультетами, кафедрами, центрами Академии управления.

37. Образовательный процесс в Академии управления организуется в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

Образовательный процесс в Академии управления организуется на русском и (или) белорусском языках, а также на иных языках при обучении иностранных граждан.

Основной формой организации образовательного процесса является учебное занятие. Основными видами учебных занятий в Академии управления являются лекции, практические занятия, семинары, выездные практические занятия, деловые игры, научно-практические конференции, тематические дискуссии, ролевые тренинги, консультации.

Текущая и итоговая аттестации проводятся в форме тестирования, зачета, экзамена, государственного экзамена, защиты дипломной и выпускной работы, магистерской диссертации и иных формах контроля.

38. Лицам, завершившим в Академии управления обучение на первой ступени высшего образования и успешно прошедшим итоговую аттестацию, присваивается соответствующая квалификация и выдается диплом о высшем образовании.

Лицам, завершившим в Академии управления обучение на второй ступени высшего образования и успешно прошедшим итоговую аттестацию, присваивается степень «магистр» и выдается диплом магистра.

Лицам, прошедшим переподготовку или повышение квалификации в Академии управления и успешно прошедшим итоговую аттестацию, выдаются соответственно диплом о переподготовке на уровне высшего образования или свидетельство о повышении квалификации.

39. В Академии управления соотношение численности обучающихся и профессорско-преподавательского состава в очной форме получения образования составляет:

• один преподаватель на шесть студентов;
• один преподаватель на четыре слушателя;
• один преподаватель на двенадцать аспирантов.

В Академии управления соотношение численности обучающихся и профессорско-преподавательского состава в заочной форме получения образования составляет:

• один преподаватель на двадцать одного студента;
• один преподаватель на четырнадцать слушателей;
• один преподаватель на пятнадцать аспирантов.

Под слушателями Академии управления понимаются лица, которые зачислены в установленном порядке в Академию управления для получения образования на первой ступени высшего образования и являются руководящими кадрами или лицами, включенными в резервы руководящих кадров, а также зачисленные в установленном порядке в Академию управления для переподготовки или повышения квалификации.

40. При Академии управления в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь, создаются советы по защите диссертаций.

ГЛАВА 7
НАУЧНАЯ И ИННОВАЦИОННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ

41. Научная и инновационная деятельность в Академии управления проводится в соответствии с годовыми планами научно-исследовательских и инновационных работ.

В Академии управления финансирование научной и инновационной деятельности осуществляется за счет средств, выделенных из республиканского бюджета в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь, на финансирование научной и инновационной деятельности, и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Беларусь.

42. Научная и инновационная деятельность Академии управления направлена на:

• исследование государственного управления в условиях инновационного развития;
• анализ реализации государственных программ социально-экономического развития;
• разработку современных технологий работы с руководящими кадрами;
• изучение опыта работы кадров в сфере управления;
• подготовку аналитических материалов и методических рекомендаций по развитию системы государственного управления, государственной кадровой политики, государственной идеологической политики, государственной службы;
• научно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в сфере управления;
• разработку предложений по формированию государственного заказа на подготовку, переподготовку и повышение квалификации руководящих кадров и лиц, включенных в резервы руководящих кадров;
• разработку и использование в образовательном процессе современных образовательных технологий;
• мониторинг качества образования в Академии управления.

ГЛАВА 8
МЕЖДУНАРОДНОЕ СОТРУДНИЧЕСТВО АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ

43. Международное сотрудничество Академии управления направлено на ее интеграцию в мировую систему образования и науки, экспорт научных и образовательных услуг, изучение и внедрение передового международного опыта в деятельность по подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров в сфере управления.

44. Международное сотрудничество Академии управления осуществляется в рамках международных договоров Республики Беларусь, договоров, заключаемых Академией управления с международными организациями, организациями и физическими лицами иностранных государств, а также международных и национальных проектов и программ в сфере подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в сфере управления.

45. Академия управления в пределах своей компетенции и в соответствии с законодательством Республики Беларусь осуществляет международное сотрудничество путем:

• подготовки, переподготовки и повышения квалификации иностранных граждан;
• приглашения преподавателей и специалистов иностранных государств для участия в образовательном процессе и научной деятельности Академии управления;
• направления педагогических и научных работников Академии управления в учреждения образования и научные организации иностранных государств для участия в педагогической и научной деятельности;
• проведения научных исследований и разработок совместно с международными организациями, организациями и физическими лицами иностранных государств или по их заказу;
• участия в международных конгрессах, конференциях, симпозиумах, работе международных организаций и других мероприятиях;
• осуществления иных форм международного сотрудничества.

ГЛАВА 9
ФИНАНСИРОВАНИЕ И МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКАЯ БАЗА АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ

46. Финансирование Академии управления осуществляется в установленном порядке за счет средств республиканского бюджета и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Беларусь, в том числе:

• средств, полученных от выполнения научно-исследовательских, инновационных и других работ, проведения конференций, семинаров, симпозиумов, в том числе международных;
• средств, полученных в соответствии с договорами на оказание услуг по подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров в сфере управления;
• средств, полученных от иной приносящей доход деятельности;
• безвозмездной (спонсорской) помощи;
• банковских кредитов.

47. Материально-техническую базу Академии управления составляют земельные участки, здания, сооружения, оборудование, транспортные средства и другое имущество, которое находится в республиканской собственности и закрепляется за Академией управления на праве оперативного управления.

48. Средства, полученные Академией управления от приносящей доход деятельности, поступают в ее самостоятельное распоряжение и расходуются в порядке и на условиях, предусмотренных законодательством Республики Беларусь для организации, финансируемой из бюджета (бюджетной организации).

ГЛАВА 10
БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ, ОТЧЕТНОСТЬ И КОНТРОЛЬ ЗА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ

49. Организация и ведение бухгалтерского учета, предоставление бухгалтерской отчетности осуществляются Академией управления в порядке и на условиях, предусмотренных законодательством Республики Беларусь для организации, финансируемой из бюджета (бюджетной организации).

50. Результаты деятельности Академии управления ежегодно рассматриваются Советом.

51. Государственный контроль за обеспечением качества образования в Академии управления осуществляется в установленном законодательством Республики Беларусь порядке.

52. Контроль за выполнением настоящего Устава и деятельностью Академии управления осуществляется ректором, Администрацией Президента Республики Беларусь, иными государственными органами в соответствии с их компетенцией.

ГЛАВА 11
ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

53. Реорганизация или ликвидация Академии управления осуществляется по решению Президента Республики Беларусь либо суда.