Фирма собирается закрываться, но об этом сотрудников не оповестили заранее, как должны были сделать. В данное время фирма закрылась якобы на ремонт, а начальник отправляет в отпуск. Знакомые юристы сказали, что подписывать ничего не нужно, так как есть вероятность остаться без копейки потом, потому что начальство должно было за 2-3 месяца предупредить о ликвидации фирмы, то есть в этом случае фирма должна выплатить всем сотрудникам компенсацию в размере трёх среднемесячных заработков, а если пойдёшь в отпуск, то получишь только отпускные. Как поступить? Нужно ли подписывать какие-либо бумаги?
Заранее спасибо за ответ.
Ситуация с отпуском.
ср, 13/10/2010 - 20:49
#1
Ситуация с отпуском.