Я работаю на производстве в должности инженера 1 категории. Не сдал экзамен на проверку знаний по вопросам Охраны труда. На данный момент меня отстраняют от работы с заменой должности на слесаря 2 разряда. Однако, у меня высшее техническое образование и слесарем меня направляют в то же подразделение, которым я руководил, будучи в должности инженера. Имею ли я право оспаривать присвоение мне 2 разряда вместо 5...6, как специалисту, имеющему высшее техническое образование? Могу ли я не подписывать трудовой контракт в том случае, если в нем будет указана профессия слесаря-ремонтника 2-го разряда? Не предпримет ли Наниматель против меня каких-либо штрафных санкций за отказ от подписи контракта? Не грозит ли мне неподписание контракта увольнением по инициативе Нанимателя? Обязан ли отдел кадров предоставить мне всю правовую информацию, по данному вопросу?
Перевод с инженерной должности на рабочую
пн, 11/07/2011 - 11:45
#1
Перевод с инженерной должности на рабочую
До какого срока действует нынешний контракт? Вас никто не может заставить подписать контракт по профессии слесаря-ремонтника 2-го разряда...Но вас могут уволить на том основании,что Вы не соответствуете занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, препятствующей продолжению данной работы (п. 3 ст. 42 ТК0.
Желаю удачи
Большое спасибо за комментарий. Действительно. Новый контракт на инженера был со мной заключен буквально на прошлой неделе... а про увольнение, в случае несогласия со 2 разрядом разговор шел... А повод бы нашелся...
Благодарю Вас за ответ.