Каковы правила увольнения по инициативе работника?

загрузка...
3 сообщения / 0 новое
Последнее сообщение
_Roman_
Каковы правила увольнения по инициативе работника?

Задача: Расторжение трудового договора по инициативе работника. Экономист Гельтищев подал 14 июня 1985 года заявление об увольнении по собственному желанию. 10 июля 1985 года, когда приказ о его увольнении уже был подготовлен, Гельтищев обратился к администрации с новым заявлением, в котором писал, что увольняться раздумал и просит аннулировать его заявление от 14июня. Однако администрация отказалась удовлетворить его новое заявление, разъяснив, что на его должность приглашен в порядке перевода другой работник. 14 июля 1985 г. был издан приказ об увольнении Гельтищева. Считая, что администрация нарушила его право на труд, Гельтищев обратился в суд с иском о восстановлении на работе.
Каковы правила увольнения по инициативе работника? Найдите соответствующие указания в КзоТ. Вправе ли работник, подавший заявление об увольнении, взять его обратно? Какое решение следует принять суду по заявлению Гельтищева?

MarinaNikolaevna
Аватар пользователя MarinaNikolaevna

Здравствуйте.
На нашем сайте не осуществляется решение задач.

С уважением к Вам,Марина Николаевна.

_Roman_

[quote=MarinaNikolaevna]Здравствуйте.
На нашем сайте не осуществляется решение задач.[/quote]
Понял, извеняюсь)